Особено при заети хора на работни места, където не са много вкъщи, често няма достатъчно време да се погрижат за всички домакински проблеми. Домашна помощница или домашна помощ често е ценна подкрепа. Това се отнася и за възрастни хора, които физически вече не са в състояние да свършат цялата работа сами. В нашето интервю можете да разберете от експертите за проверка на разходите какви разходи трябва да бъдат изчислени за работата на домашна помощ и какво друго трябва да имате предвид по отношение на разходите.
Въпрос: Какви са разходите за наемане на икономка?
Минималната заплата важи за домакините.
Експерти по проверка на разходите: За икономка или „камериерка“, както все още я наричат в някои части на Германия, трябва да се изплати валидната минимална заплата във всеки случай. През 2020 г. ще има допълнително увеличение на законоустановената минимална заплата до 9,35 евро на час. Ако икономката ви е доволна от това, това е минималната сума, която трябва да плащате на час
Освен това има данъци, които вие като клиент трябва да поемате, ако икономката не е самостоятелно заета (търговска). В случай на заетост на мини-работа обаче, тези данъци са относително ниски, в диапазона от максимум 15% от дохода. Можете също така да получите допълнителни данъчни облекчения, ако наемате хора за така наречените услуги, свързани с домакинството.
Пример за разходи от практиката
Ние използваме домашна помощ, която работи 20 часа на месец срещу 10 евро на час.
| Публикувай | цена |
|---|---|
| Разходи за труд (заплата на икономка) | 200 EUR |
| Допълнителни разходи (14,69% от заплатите - вноска за здравно осигуряване, вноска за пенсионно осигуряване, застраховка за злополука, разпределение U1 / U2, фиксиран данък) | 29,38 EUR |
| Освен това: дял на служителя от икономката пенсионно осигуряване (приспада се директно от заплатата) | 27,20 евро |
Показаният тук пример за разходи се отнася до икономка, която работи на мини работа и не е освободена от задължението за сключване на пенсионно осигуряване. Разходите за редовна заетост обаче биха били значително по-високи. Делът на служителя от пенсионното осигуряване, който икономката трябва да плати, се удържа и плаща директно от нас от заплатата. Това означава, че тя получава само 172,80 евро на месец.
Въпрос: Какъв е ценовият диапазон за икономка?
Ако работата се извършва от професионалисти, разходите са по-големи.
Експерт за проверка на разходите: Ако наемете икономка само за няколко часа седмично като част от мини-работа, трябва да очаквате почасова заплата от поне 9,35 евро, плюс 14,9% данъци, които трябва да понесете.
Ако работното време надвишава обхвата на мини работа, обаче, ще трябва да платите значително по-високи данъци, тъй като това е редовно трудово правоотношение. В този случай трябва да се консултирате с данъчен съветник и, ако е необходимо, с адвокат, във връзка с трудовия договор. В този случай трябва да изчислите поне 20% от брутната работна заплата за допълнителните разходи , вашата домашна помощ също подлежи на данък и получава значително по-ниска нетна заплата от брутната заплата.
Ако домашните услуги се предоставят от професионална компания, почасовите ставки в повечето случаи са значително по-високи. Изчислете почасови заплати между 20 и 30 евро за услугите ; тогава няма да се налага да понасяте допълнителни разходи, тъй като ще получите официална фактура от компания.
Въпрос: От какво зависи цената на икономката?
Експерт за проверка на разходите: Ключът тук е:
- дали искате да наемете икономка или да наемете фирма (или самостоятелно заета икономка)
- независимо дали наетата икономка е наета от вас като част от мини работа (до 450 евро) или в редовно трудово правоотношение
- почасовата заплата на домакинята (задължително е поне 9,35 евро на час)
- кои данъчни облекчения можете да поискате за услугите в края на годината
Въпрос: Какви данъчни облекчения са възможни?
Максимално 510 евро могат да бъдат приспаднати от данък годишно.
Експерт за проверка на разходите: Можете да приспаднете до 20% от разходите за услуги, свързани с домакинството, за данъчни цели, това е ограничено до максимум 510 EUR годишно.
Ако броят на часовете е малък (мини работа), тази сума често е достатъчна за пълно покриване на допълнителните разходи (14,9% от заплатите или по-малко, ако икономката е освободена от задължението за пенсия). Често дори получавате обратно повече от това, което сте платили по отношение на чисто допълнителни разходи (различни от самата работа).
